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MyWay-Talentmarketing

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Meldung vom 24.03.2020

Corona-Virus

Auch unser höchstes Ziel, die Ausbreitung von SARS-CoV-2 zu verlangsamen und sicherzustellen, dass besonders gesundheitsgefährdete Personen (Ältere, Vorerkrankte) geschützt werden. Aus diesem Grund greifen auch bei uns diverse Maßnahmen um diesem Ziel nachkommen zu können. Dennoch ist es uns wichtig, auch in dieser angespannten Gesamtsituation für Sie da zu sein! Unsere Angebote finden weiterhin statt! Sprechen Sie uns hinsichtlich der Möglichkeiten gern einfach telefonisch an.

Menschliche Potenziale sind höchst individuell. Ihre Entwicklung setzt voraus, dass das Vorhandene erkannt und zielgerichtet gefördert wird. Dies gilt für die persönliche Entwicklung des Individuums, aber ebenso für die Entwicklung von Teams und zwischenmenschlichen Prozessen in Unternehmen.

Mit MyWay-Talentmarketing haben Sie einen erfahrenen, lösungsorientierten Partner bei der Entwicklung Ihrer persönlichen oder geschäftlichen Potenziale an Ihrer Seite.

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Menschen mit dem weiterbringen, was sie mitbringen! – Dafür steht die MyWay-Talentmarketing Einfach! Anders! als zertifiziertes Bildungsmanagementunternehmen.
Denn man kann es drehen und wenden wie man will: Entwicklung von Potentialen ist immer etwas Individuelles und in direkter Abhängigkeit von dem zu sehen, was bereits vorhanden ist.
Das gilt für die persönliche Entwicklung des Einzelnen ebenso wie für die Entwicklung innerhalb von Unternehmen. Denn die Entwicklung in Unternehmen ist kein eigenständiger Prozess, der sich selbsttätig vollzieht. Er wird geleitet und gelenkt von den Menschen, die für dieses Unternehmen tätig sind. Und das mit dem (Potenzial), was jede*r Einzelne von Ihnen mitbringt. Auch mit dem (Potenzial), was vielleicht noch im Verborgenen liegt.

LÖSUNGSORIENTIERT.INDIVIDUELL.QUERGEDACHT.Einfach! Anders!

Zur Verstärkung unseres Teams des Fachbereich Coaching in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Standort DarmstadtVollzeit

Talentmanager Schwerpunkt Einzelcoaching (m/w/d) Standort Darmstadt

Ihr Kontakt:

MyWay-Talentmarketing Einfach! Anders! GmbH & Co. KG
Nicole Avemarie

06151 6270010


64283 Darmstadt
Bleichstraße 8

Ihre Aufgaben:

  • Sie begleiten unsere Teilnehmenden im Rahmen von individuellen Einzelcoachingeinheiten
  • Sie arbeiten mit dem Ziel der Heranführung an den Arbeitsmarkt sowie der Feststellung, Verringerung und Beseitigung von Vermittlungshemmnissen ihrer Teilnehmenden
  • Sie analysieren individuelle Kompetenzen, fördern die oft verborgenen Talente und richten Ihre Arbeit an arbeitsmarktnahen beruflichen Perspektiven aus, um den Weg hinsichtlich einer Arbeitsaufnahme zu ebnen
  • Sie beraten und unterstützen unsere Teilnehmenden individuell und bedarfsgerecht bei persönlichen Themen und Anliegen

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine stellenrelevante Aus- oder Weiterbildung bspw. Hochschulabschluss im sozialwissenschaftlichen Bereich und/oder Berufserfahrung  sowie einen hohen Bezug zum regionalen Arbeitsmarkt
  • Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie mit und suchen eine Position in einem Bereich, in dem es auf Ihre individuellen Strategien ankommt, die Menschen mit dem weiter zu bringen, was sie mitbringen
  • Ihr gutes Gespür für Menschen und deren individuelle Bedürfnisse haben Sie bereits unter Beweis gestellt
  • Ihre Haltung im Umgang mit Menschen ist offen, wertschätzend sowie vorurteilsfrei und deckt sich mit dem, wofür die MyWay-Talentmarketing steht

Wir bieten:

  • Flache Hierarchien und Freiraum in der kreativen Gestaltung und individuelle Ansätze in der Arbeit mit den Teilnehmenden
  • Die Möglichkeit maximalindividuell mit einer heterogenen Zielgruppen arbeiten zu dürfen
  • Konstruktive Zusammenarbeit in einem motivierten und bunt gemischten Team
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit lukrativen Gehaltsmodellen

Sie suchen eine Position in der Sie die Balance zwischen sozialer Arbeit und realistischer Herangehensweise an den Arbeitsmarkt halten können?

Sie möchten außerdem Teil eines innovativen Teams sein, genießen flache Hierarchien und möchten am Arbeitsmarkt nachhaltig etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zur Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin direkt an bewerbung@myway-talent.de
 
Wir freuen uns auf Sie!
 

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Menschen mit dem weiterbringen, was sie mitbringen! – Dafür steht die MyWay-Talentmarketing Einfach! Anders! als zertifiziertes Bildungsmanagementunternehmen.
Denn man kann es drehen und wenden wie man will: Entwicklung von Potentialen ist immer etwas Individuelles und in direkter Abhängigkeit von dem zu sehen, was bereits vorhanden ist.
Das gilt für die persönliche Entwicklung des Einzelnen ebenso wie für die Entwicklung innerhalb von Unternehmen. Denn die Entwicklung in Unternehmen ist kein eigenständiger Prozess, der sich selbsttätig vollzieht. Er wird geleitet und gelenkt von den Menschen, die für dieses Unternehmen tätig sind. Und das mit dem (Potenzial), was jede*r Einzelne von Ihnen mitbringt. Auch mit dem (Potenzial), was vielleicht noch im Verborgenen liegt.

LÖSUNGSORIENTIERT.INDIVIDUELL.QUERGEDACHT.Einfach! Anders!

Zur Verstärkung unseres Teams in Bürstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

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Talentmanager Schwerpunkt Aus- und Weiterbildungsberatung (m/w/d) Standort Bürstadt

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MyWay-Talentmarketing Einfach! Anders! GmbH & Co. KG
Nicole Avemarie

06151 6270010


64283 Darmstadt
Bleichstraße 8

Ihre Aufgaben:

  • Sie erarbeiten mit Menschen Aus- und Weiterbildungsbedarfe im Rahmen von individuellen Einzelcoachingeinheiten zum Aufbau einer langfristig tragfähigen beruflichen Perspektive
  • Sie arbeiten mit dem Ziel der Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Sie analysieren individuelle Kompetenzen, fördern die oft verborgenen Talente und richten Ihre Arbeit an arbeitsmarktnahen beruflichen Perspektiven aus, um den Weg hinsichtlich einer Arbeitsaufnahme zu ebnen
  • Sie beraten und unterstützen unsere Teilnehmenden individuell und bedarfsgerecht bei persönlichen Themen und Anliegen

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine stellenrelevante Aus- oder Weiterbildung bspw. Hochschulabschluss im sozialwissenschaftlichen Bereich und/oder Berufserfahrung  sowie einen hohen Bezug zum regionalen Arbeitsmarkt
  • Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie mit und suchen eine Position in einem Bereich, in dem es auf Ihre individuellen Strategien ankommt, die Menschen mit dem weiter zu bringen, was sie mitbringen
  • Ihr gutes Gespür für Menschen und deren individuelle Bedürfnisse haben Sie bereits unter Beweis gestellt
  • Ihre Haltung im Umgang mit Menschen ist offen, wertschätzend sowie vorurteilsfrei und deckt sich mit dem, wofür die MyWay-Talentmarketing steht

Wir bieten:

  • Flache Hierarchien und Freiraum in der kreativen Gestaltung und individuelle Ansätze in der Arbeit mit den Teilnehmenden
  • Die Möglichkeit maximalindividuell mit einer heterogenen Zielgruppen arbeiten zu dürfen
  • Konstruktive Zusammenarbeit in einem motivierten und bunt gemischten Team
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit lukrativen Gehaltsmodellen

Sie suchen eine Position in der Sie die Balance zwischen sozialer Arbeit und realistischer Herangehensweise an den Arbeitsmarkt halten können?

Sie möchten außerdem Teil eines innovativen Teams sein, genießen flache Hierarchien und möchten am Arbeitsmarkt nachhaltig etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zur Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin direkt an bewerbung@myway-talent.de
 
Wir freuen uns auf Sie!
 

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Menschen mit dem weiterbringen, was sie mitbringen! – Dafür steht die MyWay-Talentmarketing Einfach! Anders! als zertifiziertes Bildungsmanagementunternehmen.
Denn man kann es drehen und wenden wie man will: Entwicklung von Potentialen ist immer etwas Individuelles und in direkter Abhängigkeit von dem zu sehen, was bereits vorhanden ist.
Das gilt für die persönliche Entwicklung des Einzelnen ebenso wie für die Entwicklung innerhalb von Unternehmen. Denn die Entwicklung in Unternehmen ist kein eigenständiger Prozess, der sich selbsttätig vollzieht. Er wird geleitet und gelenkt von den Menschen, die für dieses Unternehmen tätig sind. Und das mit dem (Potenzial), was jede*r Einzelne von Ihnen mitbringt. Auch mit dem (Potenzial), was vielleicht noch im Verborgenen liegt.

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Ihre Aufgaben:

  • Sie begleiten unsere Teilnehmenden im Rahmen von individuellen Einzelcoachingeinheiten
  • Sie arbeiten mit dem Ziel der Heranführung an den Arbeitsmarkt sowie der Feststellung, Verringerung und Beseitigung von Vermittlungshemmnissen ihrer Teilnehmenden
  • Sie analysieren individuelle Kompetenzen, fördern die oft verborgenen Talente und richten Ihre Arbeit an arbeitsmarktnahen beruflichen Perspektiven aus, um den Weg hinsichtlich einer Arbeitsaufnahme zu ebnen
  • Sie beraten und unterstützen unsere Teilnehmenden individuell und bedarfsgerecht bei persönlichen Themen und Anliegen

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine stellenrelevante Aus- oder Weiterbildung bspw. Hochschulabschluss im sozialwissenschaftlichen Bereich und/oder Berufserfahrung  sowie einen hohen Bezug zum regionalen Arbeitsmarkt
  • Sie bringen eine hohe Sozialkompetenz und Empathie mit und suchen eine Position in einem Bereich, in dem es auf Ihre individuellen Strategien ankommt, die Menschen mit dem weiter zu bringen, was sie mitbringen
  • Ihr gutes Gespür für Menschen und deren individuelle Bedürfnisse haben Sie bereits unter Beweis gestellt
  • Ihre Haltung im Umgang mit Menschen ist offen, wertschätzend sowie vorurteilsfrei und deckt sich mit dem, wofür die MyWay-Talentmarketing steht

Wir bieten:

  • Flache Hierarchien und Freiraum in der kreativen Gestaltung und individuelle Ansätze in der Arbeit mit den Teilnehmenden
  • Die Möglichkeit maximalindividuell mit einer heterogenen Zielgruppen arbeiten zu dürfen
  • Konstruktive Zusammenarbeit in einem motivierten und bunt gemischten Team
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit lukrativen Gehaltsmodellen

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Sie möchten außerdem Teil eines innovativen Teams sein, genießen flache Hierarchien und möchten am Arbeitsmarkt nachhaltig etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

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Denn die Entwicklung von Potenzialen ist immer individuell und in direkter Abhängigkeit von dem zu sehen, was bereits vorhanden ist. Dem, was jede*r Einzelne mitbringt, gilt unsere besondere Aufmerksamkeit. Dies ist die Basis unseres Erfolges bei Coachings, Seminaren und in der HR-Beratung.